Grupos de correo electrónico de MenEngage – Información y directrices de participación

La Alianza MenEngage tiene dos grupos globales de Google, "Miembros de MenEngage" y "MenEngage Connect", cada uno con participantes de todo el mundo. Se trata de grupos basados en el correo electrónico (también conocidos como "listservs"), en los que cualquier miembro del grupo puede enviar un correo electrónico a todo el grupo.

Muchas redes regionales de la Alianza MenEngage también tienen uno o más espacios de Google Groups. Ten en cuenta que estas directrices se refieren a los dos grupos globales.

¿Para qué sirven los Grupos Google?

Los Grupos de Google están destinados a proporcionar un espacio para conectarse como una comunidad global de práctica. Se trata de espacios entre pares en los que puedes compartir cosas que consideres relevantes para el resto de la comunidad.

Los grupos son gestionados por el Secretariado Global de MenEngage Alliance. Como espacio entre pares, los mensajes de los miembros del grupo representan sus propias opiniones y no son respaldados por MenEngage Alliance.

Te invitamos y animamos a compartir mensajes relevantes, incluyendo

  • Debate y reflexión sobre temas y cuestiones importantes
  • Eventos (tanto presenciales como en línea)
  • Recursos y herramientas relevantes (por ejemplo, directrices, manuales, kits de herramientas, informes, artículos)
  • Reflexiones sobre sus propias experiencias de las que otros puedan aprender (por ejemplo, reflexiones, estudios de casos, aspectos destacados de proyectos)
  • Oportunidades (por ejemplo, oportunidades de financiación relevantes, nuevos proyectos, oportunidades de consultoría, oportunidades de asociación, oportunidades de trabajo)

De vez en cuando, los miembros del equipo del Secretariado Mundial también comparten información o anuncios, recursos u oportunidades con usted a través de estos grupos.

¿Cuál es la diferencia entre los dos grupos?

‘MenEngage Connect’ es para miembros y no miembros de MenEngage Alliance. Los miembros del grupo están interesados en – o trabajan activamente en – iniciativas para transformar las masculinidades y comprometer a los hombres y a los niños con la igualdad de género. Con más de 2.000 miembros, este grupo trata de conectarse como una comunidad global de práctica.

¿Cómo puedo unirme al grupo? Puedes solicitar unirte al grupo de Google de MenEngage Connect aquí: https://groups.google.com/g/menengageconnect

Haz clic en «Pide unirte al grupo». En la sección «Razón para unirse», indique su organización y su misión y visión. Si no forma parte de una organización, comparta su experiencia personal o profesional o su interés en este trabajo. Por favor, ten en cuenta que si no compartes nada, la solicitud de adhesión no será aprobada.

‘MenEngage Members’ es para los miembros de MenEngage Alliance. Esto incluye a la persona que representa a su organización en la red, y también puede incluir a cualquier otra persona de su organización que esté (o quiera estar) más conectada con otros miembros de MenEngage Alliance. El grupo «Miembros de MenEngage» cuenta actualmente con más de 1.000 miembros. Si eres miembro de MenEngage Alliance y crees que deberías ser incluido en este grupo de correo electrónico, debes ponerte en contacto con la Secretaría Global enviando un correo electrónico a info@menengage.org.

¿En qué grupo debo publicar?

Si tu mensaje es relevante para cualquier persona interesada en las masculinidades y en la participación de los hombres y los niños, por favor publica en el grupo MenEngage Connect. Si eres miembro de MenEngage, copia también en el grupo «Miembros de MenEngage». Si tu mensaje sólo es relevante para los miembros de MenEngage Alliance, por favor compártelo sólo en el grupo ‘MenEngage Members’.

¿En qué idiomas funciona el grupo?

Aceptamos mensajes en todos los idiomas en los que trabajan nuestros miembros y socios. La mayoría de los miembros del grupo publican en inglés. Si publica en otro idioma, puede incluir una traducción al inglés de su mensaje en el correo electrónico. Para ello, puede utilizar programas de traducción como DeepL o Google Translate. Si no estás seguro de la exactitud de la traducción, puedes incluir una nota para informar de que se ha traducido con un programa de traducción automática.

¿Puedo editar la configuración de mis notificaciones?

Sí. Para controlar si recibes correos electrónicos del grupo (y con qué frecuencia), visita groups.google.com y haz clic en «Mis grupos». A la derecha del nombre del grupo, encontrarás un menú desplegable en el que puedes seleccionar si quieres recibir todos los correos electrónicos, un resumen, una versión abreviada o ningún correo. También puedes abandonar el grupo en cualquier momento utilizando el icono de la derecha.

(Ten en cuenta que necesitas una cuenta de Google asociada a tu dirección de correo electrónico para unirte a los grupos y gestionar las notificaciones)

Normas de participación

El grupo de Google «Connect» de MenEngage pretende ser un entorno online inclusivo y respetuoso. Esto no significa que siempre se sienta cómodo; de hecho, esperamos que sea un espacio para desafiarnos a nosotros mismos y a los demás, para aprender y crecer juntos. Aspira a ser un espacio en el que nos apoyemos en las cuestiones difíciles que están en el centro del trabajo para transformar las masculinidades en favor de la justicia de género, los derechos humanos y la justicia social para todos.

Para ayudar a facilitar un espacio positivo y significativo para que esto ocurra, se han desarrollado las siguientes directrices de participación. Éstas se basan en las directrices desarrolladas colectivamente para el Tercer Simposio de Ubuntu de MenEngage (el Simposio de Ubuntu).

El grupo es administrado según estas directrices por miembros de la Secretaría Global de MenEngage Alliance.

Si crees que algo de las directrices puede mejorarse, agradeceremos tus aportaciones; envía un correo electrónico a admin@menengage.org con tu recomendación, pregunta o sugerencia.

Adherirse a los valores y principios de MenEngage Alliance

Como comunidad global, estamos unidos por una visión y una misión compartidas. También compartimos valores, compromisos y nos responsabilizamos mutuamente. Todos los mensajes en los listservs de MenEngage Global deben seguir los Principios Básicos, el Código de Conducta y las Normas de Responsabilidad. Los mensajes que vayan en contra del espíritu de estos tres documentos no serán tolerados y pueden dar lugar a la eliminación de los mensajes, o a la revisión/revocación de su pertenencia a los grupos de Google.

Sé respetuoso

Valora las ideas, los estilos y los puntos de vista de los demás. Sé abierto a diferentes posibilidades y a estar equivocado o en minoría. Recuerda que las personas tienen diferentes orígenes.

Estar abierto al aprendizaje

Esté abierto a aprender de los demás y a educar a los demás, así como a educarse a sí mismo. Sé amable cuando no estés de acuerdo con los demás.

Asume la responsabilidad de tu impacto y tus errores

Incluso si tus intenciones eran positivas, si alguien dice que se ha visto perjudicado por tus palabras o acciones, escucha con atención, discúlpate sinceramente y piensa en cómo puedes mejorar y aprender en el futuro.

Sea inclusivo

Anima a que se escuchen y aprecien todas las voces y perspectivas. Deja espacio para otras voces y escúchalas activamente. Asegúrate de que se centran y valoran las voces y perspectivas que suelen estar infrarrepresentadas, oprimidas y marginadas.

Espacio libre de acoso

MenEngage Alliance no aprueba ningún tipo de intimidación, acoso, uso abusivo del lenguaje, expresión agresiva de opiniones o cualquier otro comportamiento indeseable. Los miembros del grupo que participen en tales acciones serán expulsados del grupo.

Ser relevante para el propósito del grupo

Por favor, publica cosas que sean relevantes para el trabajo de transformación de las masculinidades y para involucrar a los hombres y a los niños en la igualdad de género, en los derechos LGBTIQ o en temas importantes de derechos humanos y justicia social en general. Te animamos a que compartas oportunidades, actualizaciones y recursos relevantes y a que inicies y participes en discusiones y debates.