Conozca a un miembro: Bimla Chandrasekhar, Directora del Centro de Recursos para la Mujer EKTA

Conozca a un miembro» es una sección habitual del boletín mundial de la Alianza MenEngage. Haga clic aquí para suscribirse al boletín. El boletín se ha elaborado en colaboración con el Grupo de Trabajo sobre Comunicaciones. Pretende ser una pequeña muestra del trabajo sobre «hombres y masculinidades» en todo el mundo y en toda la Alianza MenEngage.

¿En qué trabaja?

Soy la fundadora y directora de Ekta, que significa unidad. Trabajamos con estudiantes y jóvenes no estudiantes, niños en las escuelas y mujeres en las comunidades y otros lugares de trabajo. Me he centrado específicamente en reforzar el liderazgo y la participación de las mujeres en la gobernanza, y en concienciar sobre los derechos legales de las mujeres y las niñas.

Otra área importante de mi trabajo es sensibilizar a hombres y niños sobre el impacto de los estereotipos de género en ambas/os y sobre cómo la igualdad de género beneficia a todas/os. Animamos a hombres y niños a participar activamente y a comprometerse a desafiar las masculinidades hegemónicas y a apoyar a las mujeres supervivientes de la violencia de género. Pretendemos ayudar a los hombres y a los niños a comprender que la violencia no es inevitable, ni una solución a ningún problema. Más bien es un problema en sí mismo.

¿Cómo se involucró en este trabajo?

De niña, me sentía incómoda con lo que debían y no debían hacer las chicas y los chicos. Cuando terminé mis estudios y empecé mi carrera, tuve la oportunidad de conocer a compañeras que compartían experiencias similares de discriminación. Me di cuenta de que esto no sólo me ocurría a mí, sino a todas las mujeres. La búsqueda de más información sobre la causa de esta discriminación me llevó a diferentes seminarios, debates y lecturas sobre temas relacionados. Me relacioné con el movimiento feminista y otros movimientos sociales.

También tuve la oportunidad de trabajar e interactuar con amigos varones que apoyaban mucho el trabajo para prevenir la violencia de género. Entonces conocí a los Hombres contra la Violencia y los Malos Tratos (MAVA) y la Campaña del Lazo Blanco. Más tarde, entramos a formar parte del proceso de trabajo con hombres y niños y nos unimos a Forum to Engage Men, que es la red afiliada a MenEngage en la India.

¿Qué le mantiene motivada en este trabajo?

Trabajar con mujeres en los asuntos de violencia de género es un proceso continuo con muchos altibajos. Trabajar con niños y jóvenes también puede ser difícil a veces. Pero proporciona la energía para continuar. Escuchar sus historias de cambios en la familia y entre sus compañeros me motiva a pasar más tiempo con ellos y a implicarme más intensamente en este proceso.

¿Quién le inspira?

Mi gran inspiración es Kamla Bhasin. Fue una activista feminista, poeta, autora y científica social y, sobre todo, una defensora de la igualdad de género. Sus libros Understanding Gender, Exploring Masculinities y What is Patriarchy? han reforzado las perspectivas de igualdad de género y han inspirado a muchos a dedicarse a este trabajo.

También encuentro inspiración en la obra del poeta revolucionario tamil «Bharatiyar», que animó a las mujeres a salir de su esclavitud y explorar todo su potencial.

¿Qué espera que podamos conseguir juntos como Alianza que no podamos hacer como organizaciones individuales?

Reunirse y aprender unos de otros para crear un cambio social es un proceso gratificante. El patriarcado como sistema se creó y se mantiene gracias a una mentalidad colectiva. Para desafiarlo, es crucial promover una masa crítica para crear un nuevo orden que defienda la igualdad y la justicia para todos. Como alianza, podemos reforzar nuestras perspectivas aprendiendo y compartiendo entre iguales, y mejorar la calidad de nuestro trabajo individual. Trabajar colectivamente también ayuda a ampliar y llegar a grupos diversos. Juntos, nuestras voces serán lo suficientemente fuertes como para que las escuchen las personas tomadoras de decisiones a distintos niveles.

¿Puede compartir algún trabajo del que se sienta orgulloso?

Puedo compartir este breve vídeo sobre la violencia de género.

¿Hay alguna parte de los Principios Centrales de MenEngage que le resulte familiar?

«Defendemos los derechos de las mujeres y la justicia de género» Como organización feminista trabajamos constantemente en la prevención de la violencia de género. En EKTA creemos que es crucial reconocer que las mujeres y las niñas siguen enfrentándose a importantes injusticias de género y violaciones de los derechos humanos en todo el mundo. Y que hay una necesidad urgente de unirse para abordar esta injusticia y lograr un cambio transformador.

En segundo lugar, el principio «Trabajamos para romper y acabar con el patriarcado» también es clave. El impacto acumulado de este sistema opresivo es muy visible en la vida de las mujeres, las niñas, las personas disconformes con su género y otros grupos socialmente vulnerables. Los movimientos de mujeres desafían y se enfrentan constantemente a las desiguales relaciones de poder entre géneros, a los privilegios concedidos a hombres y niños y a las sanciones impuestas a mujeres y niñas. Estos desafíos continúan en la esfera de los procesos socioeconómicos y políticos.

Por último, ¿se le ocurre alguna cita inspiradora para compartir?

«No hay caminos. Los caminos se hacen al andar» – Antonio Machado

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