Sur cette page, vous trouverez des informations sur notre plan stratégique et nos plans annuels.
Notre plan stratégique (2021-24) définit une feuille de route collective pour notre mission et notre vision communes. Il a été élaboré conjointement avec les voix et l'expertise des membres et des partenaires de MenEngage Alliance, notamment des militants et des organisations de défense des droits des femmes et de la justice sociale. Il s'appuie sur les précédents plans stratégiques mondiaux et régionaux et sur l'évaluation du plan stratégique 2017-2020, qui incluait les points de vue et les idées des membres et des partenaires.
Comprendre le monde dans lequel nous vivons
Notre Plan stratégique vise à créer une feuille de route sur la façon dont nous pouvons soutenir un changement positif. Tout d’abord, nous devons développer une compréhension des contextes dans lesquels nous travaillons. C’est l’objectif de la première section de notre plan stratégique. Il s’agit d’une analyse contextuelle complète de la façon dont nous voyons les masculinités par rapport aux problèmes mondiaux. Nous avons également publié l’analyse contextuelle sous la forme d’un document indépendant :
L’analyse du contexte nous aide à comprendre les tendances politiques, économiques, sociales et technologiques dans le monde d’aujourd’hui – et comment elles sont liées aux masculinités. Elle constitue une base pour comprendre notre rôle et notre valeur ajoutée dans le traitement des questions transversales dans une perspective « hommes et masculinités ».
Notre objectif
Notre plan stratégique fixe notre objectif d’être un réseau de changement social compétent, inclusif et responsable. Nous voulons exploiter l’énergie collective de nos membres pour contribuer à l’amélioration du discours, des politiques et des programmes. Nous souhaitons le faire en partenariat avec les mouvements féministes, LGBTIQ et de justice sociale.
L’impact que nous voulons avoir est de contribuer à la transformation des masculinités patriarcales. Cela inclut la mobilisation des hommes et des garçons en tant qu’agents de changement pour la justice de genre. D’ici 2024, nous aspirons à apporter une contribution significative à la fin du pouvoir patriarcal, à la protection des droits de l’homme et à la réalisation de l’égalité des sexes et de la justice sociale.
Lire notre plan stratégique
Cliquez ici pour lire et télécharger le plan stratégique 2021-24 de MenEngage (anglais).
Cliquez ici pour lire le précédent plan stratégique (2017-21) (anglais).
Nos plans annuels
Nos Plans annuels présentent les activités et les actions que nous avons l’intention de mettre en œuvre en tant qu’Alliance MenEngage au cours d’une année donnée. En particulier, les plans annuels partagent les principales activités qui sont approuvées par le Conseil mondial et mises en œuvre par le Secrétariat mondial.
Plan annuel 2022 (diaporama) (anglais)