Predicar con el ejemplo: cómo crear entornos de trabajo que promuevan la transformación de género en el sector de la prevención de la violencia y la justicia de género

Pedimos a los demás que cambien. ¿Y qué hay de nuestros propios lugares de trabajo?

Jueves, 8 de octubre de 2026, de 13:00 a 14:30 (GMT+7, hora de Bangkok), en el Foro SVRI

Muchas organizaciones del sector de la justicia de género y la prevención de la violencia esperan que sus socios impulsen un cambio transformador en materia de género. Sin embargo, en nuestros propios lugares de trabajo, las desigualdades de poder, las políticas injustas y las culturas nocivas suelen pasar sin que nadie las cuestione. A veces repetimos precisamente aquellas desigualdades que nos esforzamos por acabar.

«Walking the Talk» es una sesión interactiva del Foro SVRI 2026 en Bangkok, coorganizada por la Alianza MenEngage, el Equality Institute (EQI) y Samya Development Resources. A través de un «Power Walk» en directo, los participantes reflexionarán sobre cómo se sitúan sus propias organizaciones en seis ámbitos: cultura laboral, las políticas (estatales o institucionales), prácticas de recursos humanos, liderazgo, retroalimentación y programas. A continuación, en pequeños grupos, identificarán qué es lo que frena a las organizaciones y por dónde puede comenzar el cambio.